В 2022 г. много айтишников уехали из страны: по оценкам Минцифры, — около 100 000 человек, а по некоторым оценкам, и вовсе до 200 000. Но многие из них вернулись, потому что наши IT-компании и предприятия дают интересную, хорошую работу и платят высокие зарплаты. Если отменить разом все налоговые льготы, то компании будут вынуждены сокращать штат. Это крайне нежелательное последствие, учитывая, сколько сил и денег было потрачено на внедрение отечественных систем и цифровизацию.
Весной 2022 года мы делали опрос по АРПП — тогда отъезд из компаний-российских разработчиков был очень незначительным — менее 1%. Очевидно, что доля уехавших работников иностранных компаний была выше.
Если мы говорим в среднем — «уехало столько-то», это не много и не мало, это никак. Средняя температура по больнице. Надо понимать, смогут имеющиеся кадры закрыть «дыры» в ИТ или нет. Для этого нужно провести аудит технологий, которые требуются для обеспечения функционирования ИТ страны и цифрового суверенитета, выявить потребность в доработках или разработке нового, оценить потребность в программистах и ресурсах, необходимых для создания этих технологий. И только тогда можно будет понять, хватает айтишников или нет.